工艺技术/设备管理/储备技术员发布于2024-12-10

5k-6k

全职

本科及以上

招20人

职位有效期  2024-12-31

专业

机械设计制造及其自动化 材料成型及控制工程 材料科学与工程 电气工程及其自动化 网络工程 自动化 计算机科学与技术

联系方式

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职位要求

岗位职责: 1. 参与产品的生产和质量控制,确保产品符合标准和客户要求。 2. 参与公司的安全生产工作,遵守安全操作规程,确保生产过程的安全。 3. 参与公司产品的研发和设计,负责新产品的试制和试验工作。 4. 熟知管辖范围内的设备性能参数,及时、准确上报设备管理报表。 5. 参与设备的维护和保养,及时处理设备故障,确保生产线的正常运行。 6. 参与公司的技术改进项目,提出有效的解决方案,提高生产效率和产品质量。 7. 协助工程师进行工艺流程的优化和改进,降低生产成本。 8. 参与公司的培训计划,不断提升自身的专业技能和知识水平。 9. 完成上级领导交办的其他工作任务。 职位要求: 1.具备扎实的专业基础知识,较强的学习能力和实践能力; 2.具备良好的沟通能力和解决问题的能力,能够承受一定的工作压力; 3.身体健康、无职业禁忌症,岗前体检合格,无违规、违纪、违法、犯罪等不良记录; 4.有相关实习实践经验或科研项目经验者、英语四级通过者优先考虑。 福利待遇: 1.安家费:根据生源地一次性发放5000-15000元; 2.五险一金:养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、住房公积金; 3.福利体系:生日贺礼、佳节福利、慰问关怀、定期体检、员工专项团建活动等; 4.档案关系:免费托管大学生人事档案并接收党组织关系; 5.引才政策:享受政府人才补贴,结合当年具体市县人才政策协助申报; 6.培训体系:完善的新员工培养培训体系、管理提升培训体系、专业技能提升培训体系、晋钢e学堂在线学习及师徒带教一对一指导培养,让你入企不迷茫; 7.晋升渠道:公司采取公开竞聘上岗机制,设置管理序列、研发/技术序列和技能操作序列多渠道晋升和发展空间; 8.技术技能评价:公司设置技术和技能八级标准,评价等级与技术工资和技能工资关联,能力晋升也可涨薪;此外,公司具有企业&社会职业技能等级双认定单位资质,颁发职业技能等级证书,证书支持全国联网查询;

工作地址

山西省晋城市泽州县

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中国500强 民营500强
其他企业(含民营企业等)
制造业
山西省晋城市泽州县巴公镇工业园区
单位介绍
山西晋城钢铁控股集团有限公司(简称“晋钢控股集团”)是山西省重点钢铁联合企业,山西省确立支持实施钢铁上下游整合重组的主体企业和晋城市产业链链主企业。先后荣获国家绿色工厂、国家智能制造示范工厂、国家AAA级工业旅游景区和环保绩效A级企业。 集团创立于2002年,现已发展成为集煤、焦、钢、材及余能综合循环利用和高端薄板精深加工于一体的全产业链钢铁联合企业,总占地7平方公里,总资产391亿元,2023年产值627.46亿元,营收总额629.74亿元。 集团主要产品为建材和工业用棒线材、管类产品和热轧卷板、酸洗卷板、冷轧薄板等。其中“兴晋钢”牌产品连续多年荣获国家冶金产品实物质量“金杯优质产品”,品牌以218.9亿元品牌价值荣登山西品牌前十名。管类产品主要有:螺旋焊管、直缝焊管、球墨铸铁管等。热轧卷板产品主要有:热轧优质碳素结构钢、汽车用钢、管线钢、耐候钢等。冷轧薄板产品主要有:0.2~2.5mm冷硬板、冷轧板、镀锌板、镀铝锌板、镀锌铝镁板、彩涂板等。产品广泛应用于汽车、家电、电控柜、消防、光伏发电等行业,镀锌铝镁产品和彩涂产品填补了山西省内冷轧涂镀产品空白,荣获“2024年家电材料创新应用奖”。 集团现为中国钢铁工业协会理事单位,多年荣获“中国企业500强”“全国钢铁工业先进集体”“中国民营企业500强”“中国制造业民营企业500强”“中国对外贸易500强企业”“中国制造业综合实力200强”“中国装备制造业100强”“中国钢铁企业竞争力A特强”“民营企业研发投入500家”“山西省100强企业”“山西省民营企业100强”“山西省民营企业制造业30强”“山西省功勋企业”“山西省优秀民营企业”“超亿元纳税先进企业”等荣誉。 晋钢控股集团在发展的同时,勇担社会责任,积极回报社会。截至目前,集团用于各类慈善和公益事业的捐款累计超亿元,被授予“中华慈善突出贡献(单位)奖”“全国2021年度爱心企业”。 晋钢控股集团贯彻新发展理念,坚持高质量转型发展,加快产业升级步伐,实现制造智能化、产品高端化、绿色低碳化高质量转型,努力打造智能制造、业财一体、两化融合的现代钢铁企业。
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